ЧТО ТАКОЕ ПРОФСОЮЗ?

Профсоюз - это добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов.

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН Российской Федерации от 8.12.1995 г. "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности"

 

 

ДЛЯ ЧЕГО НУЖЕН ПРОФСОЮЗ?

• Профсоюз- это добровольное общественное объединение людей, связанных общими профессиональными интересами, которое создаётся в целях представительства и защиты прав законных интересов.
• Профсоюз сегодня- это не только образ массовика затейника, с новогодними подарками, льготными путёвками и билетами в театры, оказанием материальной помощи. Хотя всем этим профсоюз и занимается, но главной задачей Профсоюзной организации является представительство и защита социально- трудовых прав и интересов его членов.
• Чтобы понять и представить механизмы  защиты профсоюзом прав трудящихся, нужно обратиться к главному документу заключённому  между работодателем и профсоюзной организацией предприятия к «Коллективному договору», который содержит набор требований по улучшению условий их труда и отдыха, повышению заработной платы, повышению квалификации, оздоровлению и отдыху, предоставлению материальной помощи и предусматривает максимальную социальную защиту.

ГЛАВНАЯ ЗАДАЧА ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ: представление и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников.

• Прежде всего, вступая в профсоюз, работники хотят защищать свои трудовые права, бороться за соблюдение трудового законодательства, против незаконных увольнений, ухудшений условий труда.
• Есть профсоюзная организация - есть орган, выступающий от имени работников.
• Есть профсоюзная организация - есть коллективный договор, есть возможность контролировать соблюдение прав и гарантий человека.
• Есть профсоюзная организация - есть возможность защиты социальных гарантий в реализации прав на труд.
• Есть профсоюзная организация - есть возможность получать помощь и поддержку коллег.
• Есть профсоюзная организация - есть возможность получать бесплатную юридическую помощь, обращаться с жалобами и заявлениями по всем вопросам, касающимся защиты прав работников.
• Профсоюз сегодня - единственная общественная организация, имеющая законодательные права на деле представлять интересы и защищать права работников.

ПРАВА ЧЛЕНА ПРОФСОЮЗА

Только член профсоюза вправе рассчитывать на:

• Защиту при увольнении по инициативе работодателя;
• Помощь профсоюзной организации и её выборных органов при нарушении работодателем трудового коллективного договора;
• Содействие в решении вопросов, связанных с охраной труда, возмещение ущерба, причинённого здоровью при исполнении трудовых обязанностей;
• Бесплатную консультацию по экономическим, правовым, медицинским и иным социально значимым вопросам в профсоюзных органах; 
• Содействие и помощь профсоюзного органа в организации отдыха и лечения работников и их детей;
• Получение материальной помощи из средств профсоюза. 

ОБЯЗАННОСТИ ЧЛЕНА ПРОФСОЮЗА

• Выполнять Устав Профсоюза, принимать участие в его деятельности;
• Состоять на учете в первичной профсоюзной организации по основному месту работы;
• Выполнять обязанности, предусмотренные коллективным договором, и другими соглашениями;
• Способствовать росту авторитета Профсоюза, не допускать действий, наносящих вред Профсоюзу;
• Исключенный или добровольно вышедший из Профсоюза теряет право на защиту Профсоюзом, на пользование его имуществом, льготами.

ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРОФСОЮЗНОГО КОМИТЕТА

1. Организационно-уставные аспекты в организаторской работе профсоюзного комитета

• планирование работы профсоюзного комитета
• подготовка и проведение профсоюзных собраний
• информационная и разъяснительная работа среди членов профсоюза;
• оформление профсоюзных документов;

2. Организаторская работа профсоюзного комитета в социально-правовой сфере:

• заключение соглашений , содействие заключению коллективного договора и его реализации, ведение коллективных переговоров;
• подготовка и внесение на рассмотрение профсоюзных собраний вопросов по социально-трудовым вопросам;
• участие в разработке локальных нормативных актов ДОУ;
• участие в рассмотрении индивидуальных правовых споров;

3. Организаторская работа в области охраны труда:

• подготовка вопросов по охране труда для обсуждения на заседании профкома;
• участие в работе по обеспечению требований охраны труда в ДОУ;
• участие в мероприятиях по охране труда и др.

4. Организаторская работа профкома в процессе осуществления контрольной функции:

•  изучение и рассмотрение на заседаниях профсоюзного комитета вопросов соблюдения трудового законодательства;
•  анализ приказов по вопросам приема и увольнение, подготовка информации и др.;
•  участие в урегулировании коллективных трудовых споров (конфликтов).

5. Организаторская работа профкома в осуществлении досуга членов профсоюза:

• участие в организации и проведении в коллективе профессиональных и других праздников;
• участие в организации экскурсий, поход в театры и музеи Санкт-Петербурга и Ленинградской области.

6. Организаторская работа профкома по работе с ветеранами профсоюза и педагогического труда:

• организация поздравления ветеранов с днем рождения, профессиональными и другими праздниками;
• приглашение ветеранов на  мероприятия, проводимые в детском саду;
• приглашение ветеранов на экскурсии  и другие выездные мероприятия.

Территориальная организация Красносельского района Санкт - Петербурга Профсоюза работников народного образования и науки РФ:

ПРЕДСЕДАТЕЛЬ территориальной организации Красносельского района Санкт-Петербурга Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации — ЗАНКЕВИЧ СВЕТЛАНА ЮРЬЕВНА.

Адрес: 198259, Россия, Санкт-Петербург, ул. Пограничника Гарькавого, д.36, корп.6, литера А, ч.п.  103

Телефон: (812) 246-02-98

Время работы: пн-пт — с 09.00 до 18.00. Обеденный перерыв с 13.00 до 14.00. Суббота, воскресенье- выходные дни.

Профсоюз образования по Санкт Петербургу и Ленинградской области

Общероссийский профсоюз образования